Guía de Adopción de
Microsoft Teams

En este sitio podrás encontrar diferentes recursos que tenemos disponibles para acompañarte en el proceso de cambio cultural y guiarte en la adopción de Microsoft Teams, haciendo que tus equipos sean más productivos en un ambiente seguro.

Conoce más sobre Microsoft Teams

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¿Ya comenzaste tu proceso de adopción de Teams?

Involucrando a toda la organización

La transformación a esta nueva forma de trabajar requiere la aceptación y el apoyo de toda la empresa. A continuación, te mostramos cómo implementar diefrentes programas y canales para que puedas involucrar a toda la organización y comenzar a chatear, compartir archivos y colaborar.

Capacitando a los equipos

Recomendamos implementar Teams en etapas y por áreas, a medida que su organización esté lista. No tiene que esperar hasta que haya completado un paso antes de pasar al siguiente. Algunas organizaciones pueden querer implementar todas las funciones de Teams a la vez, mientras que otras pueden preferir un enfoque por fases. Aquí podrán encontrar capacitaciones que serán útiles en esta etapa de la implementación para cada diferente rol: recursos humanos, usuarios finales en las organizaciones (marketing, ventas, operaciones, etc) y área de TI.

Creando el programa de Champs

Los Champs son esenciales para generar conciencia, adopción y educación en su organización. Un Champ es una persona referente, principalmente motivada por ayudar a otros, que está interesada en la nueva tecnología (específicamente Teams) y ayuda a otros empleados a usarla de acuerdo con sus mejores prácticas.

Asegurando el entorno de trabajo

Teams analytics está disponible para ayudarte a mejorar el nivel de compromiso y la comunicación en tu organización.