Находясь в поиске
Загружаемый контент?
Загрузите наши комплекты отделов, руководства по сценариям и ежедневные руководства, чтобы ускорить внедрение Copilot.
Просмотреть загрузкиHR-сценарий: Управление внутренними сменами должностей
Загрузите это руководство по сценариямПотенциальные выгоды
Сократите время найма
Увеличьте удержание сотрудников
Сократите время на создание документации и обучение
Использование Copilot для управления внутренней сменой должностей
1. Сократите время на проверку кандидатов
Сокращает часы ручной проверки до минут. Укажите ключевые слова из нескольких документов, чтобы выявить подходящих кандидатов. Доступ к данным системы управления персоналом с помощью плагинов, встроенных в Copilot Studio.
Copilot Студия
Второй пилот в Word
Быстро набери скорость о том, какие кандидаты наиболее подходят для определенных должностей.
2. Эффективно планируйте собеседования
Используйте Copilot, чтобы запланировать последующие собеседования между кандидатами и менеджером по найму.
Второй пилот в Outlook
Оптимизация планирования нескольких кандидатов для собеседований, попросив Outlook определить и запланировать собеседования.
3. Быстро создавайте обучающие материалы
Используйте Copilot для создания обучающих материалов для конкретных ролей.
Второй пилот в Word
Сократите время на подготовку документов для адаптации что приводит к повышению удовлетворенности сотрудников и скорости их адаптации; помогая сотрудникам быстро достичь производительности.
4. Разработать обучающий материал
Создавайте учебные материалы, адаптированные к каждой роли и сотруднику.
Второй пилот в PowerPoint
Поддерживайте актуальность обучения для аудитории используя Copilot для анализа исторических документов и обновления соответствующего учебного контента. Поскольку внутренние системы меняются, обучение может адаптироваться к ним быстрее.
5. Соберите отзывы об адаптации и обучении.
Проанализируйте данные опросов сотрудников и обобщите ключевые выводы, чтобы улучшить качество и актуальность.
Второй пилот в Excel
Сосредоточьтесь на общей удовлетворенности сотрудников и опыте адаптации отвечая на отзывы и совершенствуя адаптацию и обучение.
6. Автоматизируйте подготовку к обзору производительности
Автоматизируйте сбор данных и создание отчетов для анализа производительности.
Второй пилот в Excel
Второй пилот в Word
Быстро компилируйте данные и создавать индивидуальные отчеты о проверке для поддержки процесса.
