Microsoft Viva グリント採用

Viva Glint は、組織が従業員エンゲージメントを理解し、改善するのに役立つ「従業員の声」ソリューションです。

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Microsoft Viva Glint screenshot

フィードバックの文化を促進する

すべてのデバイス、地域、機能で迅速かつ機密性が高く、アクセス可能な調査を提供します。

マネージャーに行動を起こさせる力を与える

チームのフィードバック結果を理解し、重点分野を特定し、チームの会話を導き、進捗状況を追跡するためのダッシュボードをマネージャーに提供します。

従業員に関連リソースを提供する

学習の機会で従業員をサポートし、改善のためのチームの会話を奨励します。

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2022 年には、最もエンゲージメントの高い組織が高い回復力を示し、2022 年のより広範な市場を凌駕さえしました。

出典: 米国の金融取引所に上場している 226 の公的機関の 3,005,848 人の従業員を対象とした 2023 年の Microsoft Viva Glint 調査

リソース ライブラリ

顧客学習とプログラム

Viva Glint のお客様が利用できるリソースとプログラミングについて説明します。

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Viva Glint + Viva インサイト プレイブック

感情と作業パターンのデータを組み合わせます。

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導入ガイド

Viva Glint の採用をサポートするリソース ドキュメント。

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導入プロジェクトのテンプレート

Microsoft Viva 導入の旅を始めるのに役立つように設計されたプロジェクト計画の例。

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測定戦略の定義

測定目標を定義するためのヒントとガイダンス。

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調査設計の原則

アンケートへの参加を最大限に高めるための主要なベスト プラクティス。

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会話で行動を促す

洞察から行動へ移行するためのヒント。

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従業員エンゲージメントのための重要なガイド

従業員エンゲージメント プログラムを成功させるための核となる要素。

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マネージャーのクイックガイド

このマネージャー ガイドを使用して、Viva Glint を操作し、調査結果を解釈し、よくある落とし穴を回避し、チームと協力して行動を起こしてください。

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マネージャーに行動を起こさせる力を与える

チームのフィードバック結果を理解し、重点分野を特定し、チームの会話を導き、進捗状況を追跡するためのダッシュボードをマネージャーに提供します。

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2022 年には、最もエンゲージメントの高い組織が高い回復力を示し、2022 年のより広範な市場を凌駕さえしました。

出典: 米国の金融取引所に上場している 226 の公的機関の 3,005,848 人の従業員を対象とした 2023 年の Microsoft Viva Glint 調査

従業員エンゲージメントを測定する最新のアプローチ

Viva Glint の方法論と調査の原則の詳細をご覧ください。

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マネージャーは重要

マネージャーは、従業員のエンゲージメントとパフォーマンスにおいて重要な役割を果たします。

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熱心な従業員のビジネス成果

エンゲージメントの高い従業員がビジネスの成果にどのように影響するかを学びます。

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行動を取るデータシート

エンゲージメントの高い従業員がビジネスの成果にどのように影響するかを学びます。

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ハイブリッドで柔軟な労働力の実現

リモート、ハイブリッド、フレキシブルな作業環境をサポートするための、人間中心の 3 つの習慣。

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Viva Glint は、組織全体の調査と、ビジネスの成果を促進するための推奨アクションにより、従業員のエンゲージメントを即座に可視化します。

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