สถานการณ์ด้านทรัพยากรบุคคล: ดำเนินการมอบรางวัลและการยอมรับ
ข้อมูลการดำเนินการ: แบบฟอร์มการมอบรางวัลและการยอมรับ
สามารถใช้ได้กับ: Microsoft Copilot สตูดิโอ ระดับสถานการณ์:
KPI ได้รับผลกระทบ
การเก็บรักษาพนักงาน
ประโยชน์อันทรงคุณค่า
ประสบการณ์ของพนักงาน
การใช้ Copilot เพื่อดำเนินการมอบรางวัลและการยอมรับ
1. สร้างการเสนอชื่อ
ตัวแทนจะแจ้งผู้ใช้ให้ระบุรายละเอียดการเสนอชื่อ เช่น หมวดหมู่และผู้ได้รับการเสนอชื่อ (คนเดียว หลายคน หรือทีม)
Copilot ตัวแทนสตูดิโอ
ประโยชน์: ตัวแทนกระตุ้นให้ผู้ใช้กรอกรายละเอียดที่ถูกต้อง
2. สร้างสรุปการเสนอชื่อ
ใช้ตัวแทนเพื่อสร้างสรุปการเสนอชื่อ
Copilot ตัวแทนสตูดิโอ
ประโยชน์: เปลี่ยนความคิดบางส่วนเกี่ยวกับข้อมูลที่รวบรวมมาเป็นการสรุปโดยละเอียด
3. ตรวจสอบและส่งการเสนอชื่อ
ตัวแทนจะนำเสนอรายละเอียดการเสนอชื่อทั้งหมดแก่ผู้ใช้และขอให้ตรวจสอบและยืนยัน ผู้ใช้สามารถเลือกที่จะแก้ไขเพิ่มเติมหรือส่งการเสนอชื่อได้
Copilot ตัวแทนสตูดิโอ
ประโยชน์: ตรวจสอบและปรับปรุงการเสนอชื่อ
4. ดูการเสนอชื่อ
พนักงานสามารถขอให้ Copilot แสดงการเสนอชื่อทั้งหมดที่ตนส่งมาได้
Copilot ตัวแทนสตูดิโอ
ประโยชน์ : เก็บประวัติการเสนอชื่อที่พนักงานส่งเข้ามา
5. ดูการรับรู้
พนักงานยังสามารถดูการยอมรับทั้งหมดที่ตนได้รับ
Copilot ตัวแทนสตูดิโอ
ประโยชน์: ติดตามการเติบโตของพวกเขาโดยการตรวจสอบประวัติการยอมรับ
1เข้าถึง Copilot ได้ที่ copilot.microsoft.com หรือแอปมือถือ Microsoft Copilot และตั้งค่าสลับเป็น "เว็บ"
2เข้าถึงการสนทนาทางธุรกิจได้ที่ copilot.microsoft.com หรือแอปมือถือ Microsoft Copilot และตั้งค่าสลับเป็น "เว็บ"
3ตัวแทน Copilot อนุญาตให้ Microsoft 365 Copilot เข้าถึงแอปเฉพาะของบริษัทของคุณได้ ในอดีต การดำเนินการดังกล่าวจะต้องใช้การเรียก API เพื่อรับข้อมูลจากระบบบันทึก เนื้อหาในสถานการณ์ตัวอย่างนี้มีไว้เพื่อการสาธิตเท่านั้น คุณควรประเมินว่า Copilot สอดคล้องกับกระบวนการทางธุรกิจ ข้อกำหนดด้านกฎระเบียบ และหลักการด้าน AI ที่รับผิดชอบขององค์กรของคุณอย่างไร
เนื้อหาในสถานการณ์ตัวอย่างนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อการสาธิตเท่านั้น คุณควรประเมินว่า Copilot สอดคล้องกับกระบวนการทางธุรกิจขององค์กรของคุณ ข้อกำหนดด้านกฎระเบียบ และหลักการ AI ที่รับผิดชอบอย่างไร